Programmamanager Opvang en Flexibele Opvang

32 uur
per week
5.369,- tot 7.253,-
Noord-Holland | Heemstede
icon-overheid Overheid
Sluitingsdatum:
15-10-2026
Voor de gemeente Heemstede zoeken wij een programmamanager voor 24 tot 32 uur per week. De tijdelijke opdracht duurt zes maanden, start zo snel mogelijk en loopt tot en met 19 april 2027; verlenging is mogelijk.
Interessante baan? Solliciteer direct
/storage/media/2024/04/308/vacancy-intro_658x662.png

Interessante baan?

Solliciteer direct

Functieomschrijving

home-about
Samen komen we verder
home-about-video

In de praktijk

Je geeft integraal richting aan de gemeentelijke opvang- en huisvestingsopgave voor Oekraïense ontheemden, asielzoekers en statushouders. Daarbij verbind je ruimtelijke, sociale en bestuurlijke sporen en werk je in een politiek-bestuurlijk en maatschappelijk gevoelig speelveld. Je rapporteert aan de ambtelijk opdrachtgever, adviseert het management en bestuur en stuurt een multidisciplinair programmateam aan. De standplaats is Heemstede.

Functie eisen

  • Je hebt aantoonbaar HBO+/WO werk- en denkniveau.
  • Je hebt minimaal vijf jaar recente ervaring als programmamanager of senior projectmanager binnen een gemeente.
  • Je hebt aantoonbare ervaring met opvang-, huisvestings- of aandachtsgroepenopgaven.
  • Je hebt aantoonbare ervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving en met stakeholdermanagement in complexe trajecten.
  • Je hebt ervaring met integraal programmamanagement binnen het sociaal en ruimtelijk domein.
  • Je hebt ervaring met en inzicht in ruimtelijke aspecten van de opgaven; ervaring met het sociale domein is een pré.
  • Je hebt bij voorkeur ervaring met de Spreidingswet of asielopvang, samenwerking met COA en woningcorporaties en participatie- en omgevingsprocessen bij gevoelige dossiers.
  • Je bent bestuurlijk sensitief, strategisch en analytisch sterk, verbindend, omgevingsbewust, resultaatgericht en besluitvaardig, sterk in regievoering en prioritering. Je bent bij voorkeur op korte termijn beschikbaar.

Aanbod

B&P Professionals is NBBU-lid. Hierbij geldt volledig het principe "gelijk loon voor gelijk werk vanaf dag één". Dit houdt in:

  • Salaris conform CAO Gemeenten schaal 12 vanaf €5.369,- tot €7.253,- op basis van een fulltime dienstverband
  • Vakantietoeslag van 8,33%.
  • Individueel keuze budget conform CAO opdrachtgever.
  • Reiskostenvergoeding conform CAO opdrachtgever.
  • Pensioenopbouw.
  • Diverse opleidingsmogelijkheden.
  • Deelname aan uitjes en bijeenkomsten.
  • Goede persoonlijke begeleiding door de interne organisatie van B&P Professionals.

#LI-RV1

Sollicitatieprocedure

icon-online-sollicitatie
Online sollicitatie
icon-sollicitatie-geaccepteerd
Sollicitatie geaccepteerd
icon-kennismaking
Kennismaking
icon-tweede-gesprek
Voorwaarden bespreken
icon-op-gesprek
Op gesprek bij opdrachtgever
icon-starten
Je mag starten
icon-contract-voorstel
Contract & Onboarding
icon-familie
Welkom bij de familie van professionals
contact-block

Kun je wel wat advies gebruiken?

Weet je niet zeker of jouw kwaliteiten en ervaring passen bij onze openstaande vacatures? Stuur ons je CV of LinkedIn-profiel. Onze recruiters zien snel waar er carrièrekansen voor je liggen.

Solliciteer hierop!

Programmamanager Opvang en Flexibele Opvang

* Verplicht veld

Wij leren je graag kennen!

Op zoek naar leuke detacheringsopdrachten? Of juist een professional nodig voor jouw team? Neem even contact met ons op.

* Verplicht veld

Wij leren je graag kennen!

Vul het formulier in en we nemen contact met je op.

* Verplicht veld