Medewerker Debiteurenbeheer Sociale Zaken

36 uur
per week
2.840,- tot 4.015,-
Zuid-Holland | Capelle aan den IJssel
icon-overheid Overheid

Wil jij jouw financiële en administratieve skills inzetten om inwoners te ondersteunen én een strakke debiteurenportefeuille te beheren voor IJsselgemeenten? Als Medewerker Debiteurenbeheer Sociale Zaken werk je in een deta-vast constructie binnen een dynamische publieke omgeving.

Interessante baan? Solliciteer direct
/storage/media/2024/04/308/vacancy-intro_658x662.png

Interessante baan?

Solliciteer direct

Functieomschrijving

home-about
Samen komen we verder
home-about-video

In de praktijk

Binnen de gezamenlijke sociale dienst van meerdere gemeenten werk je in het Team Terugvordering & Verhaal, dat verantwoordelijk is voor het beheer van de debiteurenportefeuille op het gebied van sociale zekerheid. De afdeling Sociale Zaken bestaat uit verschillende units, zoals Werk en Uitstroom, Activering en Zorg, Inkomen, Intake en Handhaving en Advies, Ondersteuning en Control, die samen zorgen voor ondersteuning aan inwoners met een uitkering, schulden of een afstand tot de arbeidsmarkt. In het team werk je nauw samen met collega’s binnen en buiten het eigen team, waaronder handhaving en financieel beheer, en heb je veel contact met cliënten en diverse samenwerkingspartners. Jouw rol is cruciaal voor een correcte, tijdige en zorgvuldige afhandeling van betalingen en vorderingen, waardoor je direct bijdraagt aan een solide financieel beheer en een betrouwbare dienstverlening aan inwoners.

Functie eisen

  • Je hebt minimaal een mbo-diploma in een administratieve, financiële of vergelijkbare richting.
  • Je hebt ervaring met debiteurenbeheer, bij voorkeur binnen een gemeente of publieke organisatie.
  • Je bent nauwkeurig en communicatief vaardig.
  • Je schakelt makkelijk tussen verschillende taken.
  • Je bent zelfstandig én teamgericht.
  • Je bezit een proactieve instelling en ziet verbeterkansen die je ook daadwerkelijk oppakt.
  • Je hebt bij voorkeur ervaring met het geautomatiseerde klantregistratiesysteem Suite.
  • Je hebt bij voorkeur ervaring met Suwinet.

Aanbod

B&P Professionals is NBBU-lid. Hierbij geldt volledig het principe "gelijk loon voor gelijk werk vanaf dag één". Dit houdt in:

  • Salaris conform CAO Gemeenten schaal 7 vanaf €2.840,- tot €4.015,- op basis van een fulltime dienstverband
  • Vakantietoeslag van 8,33%.
  • Individueel keuze budget conform CAO opdrachtgever.
  • Reiskostenvergoeding (€0,23 per gereden kilometer of volledige OV-vergoeding).
  • Pensioenopbouw.
  • Diverse opleidingsmogelijkheden.
  • Deelname aan uitjes en bijeenkomsten.
  • Goede persoonlijke begeleiding door de interne organisatie van B&P Professionals.

#LI-RV1

Sollicitatieprocedure

icon-online-sollicitatie
Online sollicitatie
icon-sollicitatie-geaccepteerd
Sollicitatie geaccepteerd
icon-kennismaking
Kennismaking
icon-tweede-gesprek
Voorwaarden bespreken
icon-op-gesprek
Op gesprek bij opdrachtgever
icon-starten
Je mag starten
icon-contract-voorstel
Contract & Onboarding
icon-familie
Welkom bij de familie van professionals
contact-block

Kun je wel wat advies gebruiken?

Weet je niet zeker of jouw kwaliteiten en ervaring passen bij onze openstaande vacatures? Stuur ons je CV of LinkedIn-profiel. Onze recruiters zien snel waar er carrièrekansen voor je liggen.

Solliciteer hierop!

Medewerker Debiteurenbeheer Sociale Zaken

* Verplicht veld

Wij leren je graag kennen!

Op zoek naar leuke detacheringsopdrachten? Of juist een professional nodig voor jouw team? Neem even contact met ons op.

* Verplicht veld

Wij leren je graag kennen!

Vul het formulier in en we nemen contact met je op.

* Verplicht veld