HR Administrator

24 uur
per week
Noord-Holland | Amsterdam (hybride)
icon-overheid Overheid

Voor Eurotank Amsterdam B.V. zoeken wij een HR Administrator voor een tijdelijke opdracht tot 31-12-2026 met optie tot verlenging, voor 8–24 uur per week. In deze rol werk je aan organisatie brede HR-projecten met veel impact op HR-compliance, datakwaliteit en documentbeheer. 

Bij interesse? Reageer dan snel, de eerste cv selectie vindt plaats op vrijdag 28-8 om 14:00 uur.

Interessante baan? Solliciteer direct
/storage/media/2024/04/306/vacancy-intro_658x662.png

Interessante baan?

Solliciteer direct

Functieomschrijving

home-about
Samen komen we verder
home-about-video

In de praktijk

Als HR Administrator versterk je het team van de HR-afdeling en richt je je op twee organisatiebrede projecten rondom opleidingen en certificeringen enerzijds en de inrichting van HR-dossiers en SharePoint anderzijds. Je werkt zelfstandig aan duidelijk afgebakende projecten en zorgt ervoor dat HR-data, documenten en personeelsdossiers volledig, actueel en compliant zijn. Je komt terecht in een professionele HR-omgeving binnen de tankopslagsector, waar veel aandacht is voor nauwkeurigheid, digitalisering en het verbeteren van processen. Je werkt deels op locatie in Amsterdam en Rotterdam en kunt in overleg ook vanuit huis werken. Daarbij werk je intensief samen met ervaren HR-professionals, waardoor je veel leert over HR-processen, compliance, systemen en documentbeheer, terwijl je tegelijkertijd zichtbaar impact hebt op de organisatie.

Functie eisen

  • Je hebt ervaring met Microsoft SharePoint.
  • Je hebt HBO werk- en denkniveau.
  • Je hebt affiniteit met HR-administratie, data en compliance.
  • Je hebt goede digitale vaardigheden en een sterk systeemgevoel.
  • Je bent zeer nauwkeurig in je werk.
  • Je hebt een hoog verantwoordelijkheidsgevoel bij het werken met vertrouwelijke gegevens en persoonsgegevens.
  • Je bent in staat om zelfstandig te werken.
  • Je bent gestructureerd, hebt oog voor detail en schrikt niet van grote hoeveelheden data en documenten.

Aanbod

B&P Professionals is NBBU-lid. Hierbij geldt volledig het principe "gelijk loon voor gelijk werk vanaf dag één". Dit houdt in:

  • Salaris conform CAO vanaf €3.206,- en €4.147,- op basis van een fulltime dienstverband
  • Vakantietoeslag van 8,33%.
  • Individueel keuze budget conform CAO opdrachtgever.
  • Reiskostenvergoeding conform CAO opdrachtgever.
  • Pensioenopbouw.
  • Diverse opleidingsmogelijkheden.
  • Deelname aan uitjes en bijeenkomsten.
  • Goede persoonlijke begeleiding door de interne organisatie van B&P Professionals.

#LI-DJ1

Sollicitatieprocedure

icon-online-sollicitatie
Online sollicitatie
icon-sollicitatie-geaccepteerd
Sollicitatie geaccepteerd
icon-kennismaking
Kennismaking
icon-tweede-gesprek
Voorwaarden bespreken
icon-op-gesprek
Op gesprek bij opdrachtgever
icon-starten
Je mag starten
icon-contract-voorstel
Contract & Onboarding
icon-familie
Welkom bij de familie van professionals
contact-block

Kun je wel wat advies gebruiken?

Weet je niet zeker of jouw kwaliteiten en ervaring passen bij onze openstaande vacatures? Stuur ons je CV of LinkedIn-profiel. Onze recruiters zien snel waar er carrièrekansen voor je liggen.

Solliciteer hierop!

HR Administrator

* Verplicht veld

Wij leren je graag kennen!

Op zoek naar leuke detacheringsopdrachten? Of juist een professional nodig voor jouw team? Neem even contact met ons op.

* Verplicht veld

Wij leren je graag kennen!

Vul het formulier in en we nemen contact met je op.

* Verplicht veld