Doelmatigheidscoach

36 uur
per week
3.568,- tot 5.096,-
Noord-Brabant | Deurne
icon-overheid Overheid
Sluitingsdatum:
09-10-2026
Voor de gemeente Horst aan de Maas zoeken wij een doelmatigheidscoach die inwoners helpt om stabiliteit op te bouwen en (weer) mee te doen in de samenleving. Het gaat om een tijdelijke opdracht van 36 uur per week, met een startdatum van 5 oktober 2026 en een einddatum van 31 december 2026.
Interessante baan? Solliciteer direct
/storage/media/2024/04/309/vacancy-intro_658x662.png

Interessante baan?

Solliciteer direct

Functieomschrijving

home-about
Samen komen we verder
home-about-video

In de praktijk

Als doelmatigheidscoach werk je binnen het team Meedoen en Geldzaken, onderdeel van het team Werk, Inkomen en Zorg. Je begeleidt inwoners met vragen over werk, financiën en participatie en kijkt vanuit een brede blik naar hun situatie en ondersteuningsbehoefte. Daarbij werk je zelfstandig, terwijl je kunt rekenen op een betrokken team van 35 medewerkers met verschillende specialismen, zoals inkomen, inburgering, schuldhulpverlening, re-integratie en jobcoaching. Je werkt integraal samen met andere afdelingen binnen het sociaal domein en stemt regelmatig af met onder andere consulenten rechtmatigheid, werkgeversdienstverlening, jobcoaches, schuldhulpverlening en Wmo. Binnen het team is ruimte om casussen te bespreken, mee te denken over werkprocessen en jezelf verder te ontwikkelen.

Functie eisen

  • Je hebt hbo werk- en denkniveau.
  • Je hebt een afgeronde opleiding in bijvoorbeeld Social Work, Sociaal Juridische Dienstverlening, Maatschappelijk Werk of een vergelijkbare richting.
  • Je hebt kennis van de Participatiewet en aanverwante wet- en regelgeving.
  • Je hebt ervaring als doelmatigheidscoach of binnen re-integratie.
  • Je hebt sterke sociale en communicatieve vaardigheden.
  • Je bezit analytisch en empathisch vermogen.
  • Je hebt een onderzoekende houding.
  • Je bent in staat verbinding te maken met de inwoner en diens situatie goed in kaart te brengen.

Aanbod

B&P Professionals is NBBU-lid. Hierbij geldt volledig het principe "gelijk loon voor gelijk werk vanaf dag één". Dit houdt in:

  • Salaris conform CAO Gemeente schaal 9 vanaf €3.568,- tot €5.096,- op basis van een fulltime dienstverband
  • Vakantietoeslag van 8,33%.
  • Individueel keuze budget conform CAO opdrachtgever.
  • Reiskostenvergoeding conform CAO opdrachtgever.
  • Pensioenopbouw.
  • Diverse opleidingsmogelijkheden.
  • Deelname aan uitjes en bijeenkomsten.
  • Goede persoonlijke begeleiding door de interne organisatie van B&P Professionals.

#LI-RV1

Sollicitatieprocedure

icon-online-sollicitatie
Online sollicitatie
icon-sollicitatie-geaccepteerd
Sollicitatie geaccepteerd
icon-kennismaking
Kennismaking
icon-tweede-gesprek
Voorwaarden bespreken
icon-op-gesprek
Op gesprek bij opdrachtgever
icon-starten
Je mag starten
icon-contract-voorstel
Contract & Onboarding
icon-familie
Welkom bij de familie van professionals
contact-block

Kun je wel wat advies gebruiken?

Weet je niet zeker of jouw kwaliteiten en ervaring passen bij onze openstaande vacatures? Stuur ons je CV of LinkedIn-profiel. Onze recruiters zien snel waar er carrièrekansen voor je liggen.

Solliciteer hierop!

Doelmatigheidscoach

* Verplicht veld

Wij leren je graag kennen!

Op zoek naar leuke detacheringsopdrachten? Of juist een professional nodig voor jouw team? Neem even contact met ons op.

* Verplicht veld

Wij leren je graag kennen!

Vul het formulier in en we nemen contact met je op.

* Verplicht veld